TYPO3 Backend-Entwickler

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Wir sind THE BRETTINGHAMS, die moderne Digitalagentur. Agil – familiär – etabliert.

Mit Sitz in Charlottenburg entwickeln wir seit 13 Jahren Digitalkonzepte, gestalten einzigartige Markenerlebnisse und setzen diese mit neuesten Webtechnologien um. Dabei setzen wir auf Exzellenz, Vertrauen, Leidenschaft und Wertschätzung.

Wir freuen uns auf einen TYPO3-Entwickler (alle Menschen) mit mindestens 5 Jahren Arbeitserfahrung in der TYPO3-Entwicklung, der uns dabei unterstützt, Websites und webbasierte Applikationen zu konzipieren und umzusetzen. Als Teil eines festen interdisziplinären Teams planst Du im Scrum-Framework die Umsetzung von Anforderungen mit Deinem Team und bist dort Experte für die Backend-Umsetzung. Dabei stehst Du auch Deinem Product Owner beratend zur Seite, blickst über den Tellerrand der reinen Programmierung und bringst Ideen und neue Technologien ins Spiel.

#scrum #typo3 #extensions #konzeption #gitlabsCI/DC #ddev #composer #codequalität #performance #optimierung #lösungsorientiert #analytisch #eigenständig #kommunikationsfähig #teamfähig

• Erfahrung in der Projektarbeit/Agenturarbeit
• erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare technische Qualifikation/Ausbildung
• sehr gute Kenntnisse in TYPO3-Programmierung
• sehr gute Kenntnisse im Aufbau und Umgang mit MySQL-Datenbanken
• fundiertes Wissen im Bereich Datenbankmanagementsysteme und Software-Architektur
• analytisches Denken
• Erfahrung im Umgang mit Linux/Apache (z.B.: htaccess, php.ini, vhost.conf) und Erfahrung im Umgang mit DevOps/Deployment-Pipelines
• kommunikationsstarker Teamplayer
• Konzeption von technischen Lösungen anhand von Anforderungen
• Beratung von Product Ownern, Designer*innen und Kund*innen zu möglichen technischen Lösungen
• Affinität für Clean-Code, DevOps-Prozesse, Webstandards und Dokumentation
• Lust auf agiles Arbeiten
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir arbeiten agil. Wir finden für jeden Lebensentwurf ein passendes Modell. Wir sind eine gute Arbeitgeberin. Weil wir unseren Kolleg*innen zuhören, sie wertschätzen und dafür sorgen, dass sie die Möglichkeit bekommen, das Beste aus sich selbst zu machen. Weil wir Herausforderungen, ehrliche Arbeit und gute Kommunikation bieten. Weil wir umwelt- und sozialverantwortlich handeln. Weil wir nicht alles für Geld machen. Weil eines unserer Mottos ist „don't work with assholes, don't work for assholes!". Weil wir immer besser sein wollen, als wir es jetzt sind.

#transparent #abwechslungsreich #community #firmenlauf #picknick #pubquiz #steelcase #macbook #arbeitenimstehen #arbeitenimsitzen #arbeitenwährendsichdertischnachobenunduntenbewegt #drinks #fruitandveggies #remote #facetoface

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